为确保公司迎峰度夏期间的安全稳定运行，切实保障高温天气作业劳动者的生命安全和身心健康，有效做好广大职工防暑工作，7月15日起，内蒙古蒙电信产公司领导班子成员带队，先后赴技术研发部及所属三个子公司项目组开展暑期慰问调研工作，本次慰问调研还就安全工器具配备等内容进行职工代表巡视检查及群众性三级劳动保护监督检查工作。

每到一处，慰问调研组详细询问项目进度和开展情况，认真听取基层一线员工工作生活中存在的问题和意见建议，积极了解并回应员工诉求。此外，慰问调研组还以座谈会形式，认真听取被调研单位上半年工作推进情况、深入贯彻中央八项规定精神学习教育、巡察及审计发现问题的整改等情况，并结合各自业务实际给出指导性意见，给予帮助和指导。本次慰问还将职工代表巡视检查及群众性三级劳动保护监督检查相结合。

7月15日上午，公司党委委员、副总经理石峰带队深入满都拉电通公司开展暑期慰问调研，并结合近期重点案例开展集中廉洁谈话，满都拉电通公司班子成员及重点岗位人员围绕违规吃喝、权力运行风险等方面谈认识。

石峰强调，要高度重视“书记项目”与“党员攻关项目”的党建引领作用，推动经营、业务工作不断提升；要敏锐把握市场动态，充分激发市场员工的积极性、创造性，积极寻找并抢占新的发展机遇；要持续加强对国家及集团公司政策的研究解读，确保满都拉电通公司发展方向与政策导向同频共振，为科学决策和精准发力提供有力支撑；要做好学习教育的相关查摆工作，要坚持“立行立改”，确保整改工作到位。

7月15日上午，公司党委委员、总会计师白水清一行赴威信通设计公司对三个项目组进行暑期慰问调研。

白水清强调，要做好员工高温防护保障和办公场所消防安全隐患排查治理工作，威信通党支部要深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题学习，加强党风廉政建设。

7月15日上午，公司党委委员、纪委书记郭林毅带队，到中诚电网公司本部及A级大数据中心运维项目组开展暑期慰问和安全检查。

郭林毅强调，每位员工要精益求精、追求卓越，以高度的责任心和精湛的技术，提供超出预期的运维服务，树立专业、可靠、高效的运维品牌形象。同时，强化客户导向意识，主动沟通，积极响应甲方需求，及时解决运行问题，持续提升服务质量和客户满意度，巩固和深化信任与合作关系。

郭林毅要求，当前是深入贯彻中央八项规定精神学习教育的关键时期，党员干部要不折不扣落实上级各项要求，提高学习质效，完善学习内容，做好查漏补缺。要深刻反思警示案例背后的作风问题和腐败因素，结合自身岗位履职情况，做好风险管控。坚持深学细悟、层层递进，针对自身查摆问题，主动做好整改。要在积极完成营业指标的同时，科学谋划，积极思考业务发展的不可替代性、加强人才培养、完善规章制度，创建和丰富公司特色的工作品牌，多措并举提高中诚电网公司核心竞争力。